لا يزال لدى نقابات الشرطة العديد من الأسئلة حول البرنامج الذي سيتم طرحه على المستوى الوطني العام المقبل لمراقبة سلوك البحث لضباط الشرطة على أجهزة كمبيوتر الشرطة.
تأمل الشرطة الوطنية في التعرف على سلوك البحث غير النمطي بهذه الطريقة ؛ على سبيل المثال ، من الموظفين الفاسدين الذين يرغبون في بيع معلومات حول تحقيقات الشرطة للمجرمين أو من ضباط الشرطة الذين يريدون معرفة ما إذا كان أحد المشاهير الهولنديين لديه سجل إجرامي.
تم اختبار البرنامج من قبل شرطة أمستردام لمدة عام ونصف. يوم الجمعة ، يمكن لضباط الشرطة أن يقرأوا على الإنترانت أن البرنامج يجب أن يعمل في جميع مناطق الشرطة بحلول نهاية العام المقبل. ستتم مراقبة سلوك البحث لـ 65000 ضابط شرطة من تلك اللحظة فصاعدًا.
إشارات غير نمطية
«هذا يثير الكثير من الأسئلة والشكوك» ، كما يقول جان ستروجس ، رئيس نقابة شرطة NPB. «ما الذي يتم التحقق منه؟ ما هي الإشارات غير النمطية؟ ماذا يعني هذا للمحققين الذين يحققون في الجرائم الخطيرة؟ من يراقب؟»
ووفقًا لستريجس ، فإن هذه الأسئلة ليست موجهة فقط إلى الشرطة ولكن أيضًا إلى خدمات أخرى مثل FIOD ، وإدارة الضرائب والجمارك.
الجدوى القانونية
جيريت فان دي كامب من نقابة شرطة ACP لديه نفس الأسئلة. إنه يريد الوضوح بسرعة لمنع ضباط الشرطة من أن يصبحوا حذرين بلا داع الآن لمنعهم من أن يصبحوا موضوع تحقيق داخلي.
يريد أيضًا أن يعرف ما إذا كان كل هذا قانونيًا. «هل يسمح لك كصاحب عمل بفحص سلوك موظفيك بهذا الشكل؟» إنه يريد ضمانات بأن الشخص الذي يُدخل استعلام بحث معين عن وظيفته لن يقع في مشكلة.
ثقة
يجد Struijs أنه من المؤسف أن القرار بشأن المقدمة قد تم الإعلان عنه الآن. قبل ثلاثة أسابيع، كان تقرير نشره ينتقد الطريقة التي يتم بها الشرطة تحقق موظفيها. «إذن الناس موجودون بالفعل في الكابينة: صاحب العمل هل ما زلت تثق بي؟».
ترغب نقابات الشرطة في طرح أسئلتهم على قيادة الشرطة الوطنية على المدى القصير.
